Faktor Design: Lerngestaltung & Methoden
Der Faktor Design: Wie können Lernprozesse so gestaltet werden, dass Mitarbeiter mit unterschiedlichen Fähigkeiten, Fertigkeiten und Erfahrungen daraus den besten Nutzen ziehen? Wie sehen Lernprozesse aus, die Berührungsängste mit neuen Anforderungen abbauen, die den Lerntransfer umfassend sicherstellen und das Lernen im Arbeitsprozess ermöglichen? Wie können wir die Erfahrungen aus Erwachsenenbildung und Neurowissenschaft in der Gestaltung des Lernens berücksichtigt werden?
Themenfelder "Lerngestaltung und Methoden"
- Blended Learning: Das Beste aus Analog und Digital
- Social Learning: Wege zu lebendigen Learning Communities
- Working out Loud: Die neue Mentalität der Zusammenarbeit
Beispiel Selbstlernphase mit Video
Dieser Teaser zeigt Ausschnitte aus einem Schulungsvideo, das wir für die Heidelberger Druckmaschinen AG produziert haben.
Adobe Captivate 2019
Für die Produktion digitaler Lernmodule setzen wir Adobe Captivate 2019 ein. Die Highlights:
- Produktion interaktiver Videos
- Erstellung von 360° Interaktionen
- Fluid Boxes für den perfekten Fit auf allen mobilen Endgeräten